近日，话剧《柳青》在西安上演，他的《创业史》再度引发关注。

这不由让人想起滴滴柳青，她同样有充满传奇的创业史。她是柳传志的女儿，滴滴总裁。

收购优步中国后，柳青身价倍增，完成了创业者的华丽转身。但滴滴接连发生命案，道歉之后她沉寂甚久，淡出公众视线。

面对压力，她放弃了吗?带着这个问题，我们来聊聊柳青的传奇经历。

加入滴滴媒体先行

加入滴滴前，柳青只是一个打工“大臣”，她是谁并不重要;加入滴滴之后，她成为合伙人，重要的是她是谁。

最耀眼的光环，她是柳传志的女儿，柳传志联想创始人。工作后，她是富二代中唯一不“拼爹”的，励志的故事激励了一代人。

1978年，柳青出生于北京。6岁时，父亲柳传志创业，她见证了创业的艰辛。于是奋发图强，考上北大计算机系，毕业后去美国哈佛深造，攻读硕士学位。

2002年，哈佛毕业，她不进联想，而是经过18轮面试进入了竞争巨大的高盛亚洲。在高盛，她只是一名底层的分析师。腼腆、不自信、开会躲角落是上司当时对她的评价。

但她传承的基因使她不轻易服输，她加倍努力，每周工作一百小时以上，得到上司的认可，一路不断晋升，仅六年就成为高盛亚洲董事。

2012年，柳青的事业迎来收获期，她成为高盛亚洲区总经理，是这家百年投行史上最年轻的总经理，终于百炼成金。

她不仅拥有巨人的光环，而且还有个人魅力，是一个有故事的人。创投大咖们，缺的不是钱，就是故事。于是为了满足创投讲故事的癖好，柳青的背景身世被一一扒出，瞬间上了热搜。

柳青在事业的最高峰选择了离开，是谁给了她勇气?

艰难取舍一切归零

滴滴模式成功后，很多投行想分一杯羹，高盛亦不列外，这个重任落到柳青身上了。柳青以高盛亚洲区总经理的身份跟程维进行了三次深度交谈，但均以投资失败告终。柳青有一种巨大的挫败感，自嘲地说了句“不让我投，我就给你打工吧!”

说者无意，听者有心。程维首先将“挖柳青”的事通报了董事会，王刚不信这事能成。因为当时柳青年薪千万，而且已站在投行金字塔的塔尖上了。

但程维势在必得，开始和柳青认真讨论这事，每天与她交流沟通16小时之久，戏称谈恋爱时也没这个劲。面对程维的“百折不挠”，柳青心软了，开始考虑这事了。

“柳青一思考，家人就阻扰”。家人认为加入创业公司风险极大，一着不慎满盘皆输，十几年的努力瞬间归零。而高盛高层更是惜才如金，各种方式拼命挽留。

但柳青知道，她需要的不是名誉地位，而是对生命价值的兑现。在她和程维高管团队一起自驾游完西藏后，她坚定了加入滴滴的信念。

在高原上，她以大哭的方式做出了取舍，给高盛团队的每位成员写长信，为自己12年的投行生涯做最后的道别。

她即将加入的滴滴犹如西藏广袤的大地，空间巨大，想象无限。

押宝滴滴缔造传奇

2014年7月，押宝式加入滴滴的柳青迎来了人生的一次巨变，加入滴滴，出任首席运营官COO。

能够说出的痛那都不是痛，没有失败的成功也不叫成功。进入滴滴后，柳青出差从头等舱降到经济舱，住宿从四季酒店降到连锁酒店，奢侈品牌的皮包也被藏起，一切都是为了更好地融合、工作。

事实证明，柳青成为滴滴二号人物当之无愧。2014年12月，她为滴滴带来7亿美元的F轮融资。彼时，滴滴和快的在补贴大战上杀红了眼，有一种两败俱伤、同归于尽的悲壮，创投界看在眼里，急在心里。

这时，柳青适时出击，调动她多年来的投行人脉资源，游走于马云和马化腾之间，化干戈为玉帛，主导了滴滴和快的合并。那场被称为“情人节计划”的合并，柳青功不可没。

滴滴快的合并后，柳青升任为滴滴出行总裁，同年又完成了20亿元的超大金额融资。凭借不屈不挠的实业家精神，以及善于处理复杂关系的情商，她获得政府的信任，逐步将滴滴接入官方平台，其“速度超乎想象”。